lundi 14 novembre 2011

"40pour40" : engagement des syndicats



 Le Département Egalité des Chances d'UNI Global Union a lancé la campagne "40 pour 40".  Cette campagne a pour but d'appliquer la résolution adoptée au Congrès de Nagasaki concernant la représentation des femmes, et de mettre l'accent sur les bonnes pratiques.

Congrès UNI Europa Toulouse du 3 au 5 octobre 2011

Plusieurs organisation syndicales ont signé une déclaration d'adhésion à cette Campagne et s'engagent par cet acte à oeuvrer avec UNI pour assurer une représentation d'au moins 40 % de chaque sexe dans toutes les structures décisionnelles, les délégations aux réunions, et autres structures institutionnelles.
Elles s'engagent également à lutter pour l'égalité des chances pour toutes les travailleuses et tous les travaileurs et réaffirment l'engagement de poursuivre et intensifier leurs efforts pour promouvoir l'égalité de genre dans leur organisation.
A l'occasion du Congrès de UNI Europa à Toulouse, les diplômes ont été remis aux signataires déjà déclarés !

lundi 20 juin 2011

Réseau des femmes tunisiennes.


Allons de l'avant ! Ensemble nous le pouvons. TUNIS, les 16 et 17 juin 2011
Premier séminaire du réseau des femmes tunisiennes de la région UNI MENA.
Elles s'appellent Leyla, Sonia, Amina, Hayet, Leila....
A elles seules, elles représentent toute la richesse de la diversité.
Avec ou sans foulard, pratiquantes ou non, jeunes ou un peu moins jeunes, intellectuelles, intelligentes, posées, dynamiques . Représentantes de tous les secteurs : commerces, banques, postes, centres d'appels, médias...
Un seul et même objectif : ALLER DE L'AVANT ENSEMBLE.
Véronica, Léocadie et Arlette ont rendu hommage au peuple tunisien et plus particulièrement au combat des femmes.
Elles saluent ce peuple qui au prix de trop nombreuses vies ont réussi à poser les jalons de la démocratie.
Des exposés et témoignages encore empreints de beaucoup d'émotion mais aussi de détermination quant à l'implication des femmes et de l'UGTT dans la révolution tunisienne nous ont profondément émues et impressionnées.
Après une présentation des outils et vidéos du département UNI- EGALITE DE CHANCES, des ateliers sectoriels se sont réunis pour débattre des questions suivantes :
Peut-on craindre un recul du droit des femmes après la révolution ?
Quels sont les besoins des femmes des différents secteurs présents ?
Comment intégrer les femmes dans les différentes structures de l'organisation syndicale "UGTT" ?
Les femmes tunisiennes doivent partir du postulat qu'il ne peut pas y avoir un recul quant aux droits des femmes.
Dans le passé, les femmes tunisiennes ont toujours lutté et pourtant elles ne disposaient pas des moyens actuels.
Il y avait moins d'associations de femmes, l'analphabétisme était élevé, les moyens de communications étaient très limités.
Cette culture du combat des femmes existe depuis longtemps et reste intacte.
Un beau programme ambitieux pour ce réseau des femmes tunisiennes !
Ensemble, elles continueront !
Le réseau de femmes a mis en exergue les priorités en terme de formation et d'apprentissage :
Formation législation sociale, communication sous les différents modes, campagnes, recrutements, sont au menu des prochaines semaines.
Les talents des unes et des autres vont permettre aux femmes "d'autogérer "la formation.
L'objectif étant qu'à leur tour, celles-ci puissent devenir formatrices et ce jusqu'aux équipes de base.
En clôture de réunion, Véronica a proposé de terminer l'année par une marche du réseau des femmes en décembre 2011 à Tunis.
Elles pourront déjà mettre en pratique les formations en terme de communication, de recrutement, de visibilité.

Tout ce qu'on leur souhaite est effectivement de réaliser un des slogans de ce séminaire.
Et nous leur disons à notre tour : "Allez de l'avant, Ensemble vous pouvez le faire"








Arlette Puraye

mercredi 13 avril 2011

Pas de Pacte à la Merkel-Sarkozy !

Les déléguées de UNI Femmes zone 4 (France, Luxembourg, Belgique), réunies à Toulouse ce Vendredi 11 février 2011, ont pris connaissance du Pacte de compétitivité du duo Merkel-Sarkozy.
Elles appuient le communiqué de la Confédération Européenne des Syndicats du 4 février qui dénonce cette intervention dans les systèmes de négociation collective dans les pays de l’union européenne mais attirent l’attention sur les effets particulièrement négatifs de ce Pacte pour les femmes.
Le Pacte remet non seulement en question les salaires minimum, garde-fous essentiels, même si insuffisants à la précarité des femmes travailleuses et prévoit également l’allongement de la carrière, vu le report de l’âge de la pension à 67 ans.
Ce Pacte est une remise en cause fondamentale de la liberté de négociation collective et vise un nivellement vers le bas des conditions de travail au sein de l’Union européenne.
Elles demandent à UNI et la CES d’organiser des actions et de mobiliser largement et rapidement contre ce Pacte pour qu’il ne soit pas adopté à la session du Parlement européen de juin 2011.

Les déléguées d'UNI zone 4


Réunion du 11 février 2011 à Toulouse, nous sommes accueillies dans les locaux de FO.